|
COMPETENCY
RESUME |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ประวัติการศึกษา |
ลำดับที่ 1
วุฒิ ปริญญาโท ปริญญาโท สาขาวิชา บริหารจัดการ Regis University ปัจจุบัน
เกรดเฉลี่ย 3.4
ลำดับที่
2
วุฒิ ต่ำกว่า ม.6 สาขาวิชา ปัจจุบัน
เกรดเฉลี่ย ต่ำกว่า 1.5 |
|
|
ประวัติการทำงาน |
ลำดับที่ 1
เริ่มจาก มกราคม 2569 ถึง เมษายน 2569
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
170/23 Ratchadapisek, Khlong Toei, Khlong Toei, Bangkok 10110
ตำแหน่ง : Office Manager & Administrator
เงินเดือน : 73,000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
Overseeing the daily administrative operations of the office to ensure
efficiency and smooth workflow. To support management and staff by
coordinating office activities, managing administrative tasks, maintaining
office systems, and ensuring the office environment is organized and
productive
ลำดับที่ 2
เริ่มจาก มิถุนายน 2569 ถึง ธันวาคม 2569
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
847 Phetchaburi Rd, Thannon Phaya Thai, Ratchathewi, Bangkok 10400
ตำแหน่ง : Operations Manager
เงินเดือน : 73000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
Identify the statistical data resources to improve and analyze properties'
performance. Work with properties' Management to streamline processes
related to data collection and data retrieval. Provide technical assistance
in training and coaching the property-based team members responsible
for gathering the data. Conduct briefings and presentations of analytical
findings and conclusion. Assist in the preparation of miscellaneous
presentations used for all areas of operations. Respond to ad-hoc requests
for data and reports from 17 Corporate Operations departments per day.
ลำดับที่ 3
เริ่มจาก มีนาคม 2560 ถึง กุมภาพันธ์ 2568
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
695 Bang Kaew, Bang Kaeo, Bang Phli, Samut Prakan 10540
ตำแหน่ง : Personal Assistant, Senior Administrator
เงินเดือน : 83000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
Checking emails approximately 40 in and out emails each day. Receiving
documents and checking the neatness. Writing correspondence and
printing various jobs documents according to supervisor's orders. Along
with meeting appointments to coordinate with contractors and arrange a
meeting with supervisor to streamlined operations and prioritized tasks,
allowing to meet the timeline. Making monthly report on the construction
progress of all projects to dispatch executives monthly. To help process
meetings directly related to the supervisor including attending meetings
and being a translator to ensure understanding of the content of the
meeting between the supervisor and attendees. Helping prepare for travel
to various meetings and seminars and making travel records for the
supervisor. Preparing appointment schedules and reminders all
appointments to supervisor. To keep and organize various documents.
|
|
|
ประวัติการฝึกอบรม |
|
|
|
ความสามารถ ผลงาน
และเกียรติประวัติ |
|
|
|
