COMPETENCY RESUME
https://www.jobpub.com/new_images/print_resume.gif
แชร์หน้านี้ให้เพื่อน
ลักษณะงานที่ต้องการ
งานประจำ (Full Time)
งานนอกเวลา (Part Time)
งานอิสระ (Freelance)
งานสำหรับนักศึกษาฝึกงาน (Training)

ระดับเงินเดือนที่ต้องการ : 20,000 บาทขึ้นไป 

ที่อยู่ปัจจุบัน : สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล แขวงแขวง คลองถนน เขตเขต สายไหม กรุงเทพมหานคร 10220

ข้อมูลส่วนตัว
เพศชาย อายุ 31 ปี เกิดวันที่ xx/4/2538 ส่วนสูง 170 ซม. น้ำหนัก 50 กก. สัญชาติไทย

สถานะสมรส : โสด
สถานะภาพทางการทหาร : ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว
ประวัติการศึกษา
ลำดับที่ 1
วุฒิ ต่ำกว่า ม.6 ม.3 สาขาวิชา  กศน ปัจจุบัน เกรดเฉลี่ย ต่ำกว่า 1.5

ลำดับที่
2
วุฒิ ต่ำกว่า ม.6  สาขาวิชา   ปัจจุบัน เกรดเฉลี่ย ต่ำกว่า 1.5
ประวัติการทำงาน
ลำดับที่ 1
เริ่มจาก มีนาคม 2561 ถึง ปัจจุบัน

ชื่อบริษัท : สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
99/18-101 แขวง ท่าแร้ง เขต บางเขน 10220

ตำแหน่ง : ผู้จัดการสาขา
เงินเดือน : 22350 บาท

ลักษณะงาน (อธิบาย)
1.บริหารจัดการสาขาให้มีผลกำไรขั้นต้น มากกว่าปีที่แล้ว
2.บริหารจัดการสาขาให้มีผลกำไร ผ่านทางเพจตามที่บริษัทกำหนด
3.ควบคุมกำกับดูแลการสูญเสีย total loss damage shinkage
4.บริหารจัดการสต๊อกให้อยู่ใน มาตฐาน
5.บริหารจัดการพนักงานให้อยู่ตามมาตรฐานของบริษัท และอยู่ในกฏระเบียบ
6.จัดการมาตฐานร้าน ให้อยู่ในมาตฐาน ความสะอาด การ บริการ, เติมของปิด oos , หาของหมดอายุ fifo สินค้า จัดเรียงสต็อคให้เป็นระเบียบ ตรวจสอบการทำงานของพนักงาน ทุกวัน
7.บริหาร KPI ถ้าได้ตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
8.บริหาร p&l ตามที่บริษัทกำหนด
9.จัดการ audit ให้ได้ตามเป้าหมาย
10.จัดกิจกรรม เพิ่มยอดขาย และแจกใบปลิว ผลักดันขายสินค้า ออนไลน์ เพิ่มยอดขาย
11.ทำโปรเจคต่างๆ ตามที่บริษัทกำหนด
12.ทำเงินเดือนพนักงาน
13.แก้ปัญหาต่างๆที่พบ

ประวัติการฝึกอบรม
ความสามารถ ผลงาน และเกียรติประวัติ
ความสามารถทางภาษา
ภาษา พูด อ่าน เขียน
ไทย ดีมาก ดีมาก ดีมาก
อังกฤษ พอใช้ พอใช้ พอใช้
พิมพ์ดีด : ไทย : คำ/นาที, อังกฤษ : คำ/นาที

ความสามารถในการขับขี่
รถยนต์ (Car)
รถจักรยานยนต์ (Motorcycle)
รถบรรทุก (Truck)

ยานพาหนะส่วนตัว
รถยนต์ (Car)
รถจักรยานยนต์ (Motorcycle)
รถบรรทุก (Truck)

บุคคลิก ลักษณะนิสัย และความสามารถพิเศษอื่นๆ
1.สามารถบริหารจัดการสาขาได้ดี
2.แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้
3.สอนงานให้กับพนักงานใหม่
4.หาเทคนิคการขายใหม่ๆ จัดกิจกรรมต่างไป
5.ผลักดันสินค้ามโฟกัสที่บริษัทกำหนด

ความภูมิใจ / ผลงาน / เกียรติประวัติ


สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ


Last Active : 6/5/2569