|
COMPETENCY
RESUME |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ประวัติการศึกษา |
ลำดับที่ 1
วุฒิ ปริญญาตรี ปริญญาตรี สาขาวิชา บริหารบุคคล มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช ปัจจุบันกำลังศึกษาอยู่ชั้นปีที่ : 1
เกรดเฉลี่ย 2.4
ลำดับที่
2
วุฒิ ต่ำกว่า ม.6 สาขาวิชา ปัจจุบัน
เกรดเฉลี่ย ต่ำกว่า 1.5 |
|
|
ประวัติการทำงาน |
ลำดับที่ 1
เริ่มจาก มีนาคม 2557 ถึง มกราคม 2566
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
นิคมฯ บางปะอิน จ.พระนครศรีอยุธยา
ตำแหน่ง : Warranty Claim Supervisor
เงินเดือน : 35000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
-Spare part management
บริหารจัดการระบบชิ้นส่วนอะไหล่ทั้งระบบ ตั้งแต่ ควบคุมสินค้าคงคลัง สั่งซื้อ จัดเก็บ เบิก-จ่าย ทั้งในและต่างประเทศ รวมทั้งงานดูแลระบบงานขนส่ง Logistics อะไหล่เฉพาะลูกค้าในประเทศ
-Warranty Claim
ตรวจสอบ /พิจารณา/อนุมัติเอกสาร หลักฐาน รวมทั้งชิ้นส่วน งานเคลมสินค้าทั้งในและนอกประกัน ที่ได้รับยื่นจากตัวแทนศูนย์บริการฯ (Outsource) ที่มีทั่วประเทศไทย
-รับแจ้งงานบริการหลังการขาย เช่น ติดตั้ง/แจ้งซ่อม/สั่งซื้ออะไหล่/ปัญหาอื่นๆ
-สำรวจความพึงพอใจลูกค้าประจำวัน สรุปผลการรายงานให้ผู้บังคับบัญชาทราบ
ดูแลรับผิดชอบงานสรรหา สัมภาษณ์ ว่าจ้าง ปฐมนิเทศ
-ดูแลรับผิดชอบในงานฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกบริษัท
-ติดต่อประสานงาน ส่งรายงานกับหน่วยงานราชการต่างๆ
-ดูแลรับผิดชอบงานกิจกรรมหรือสรรทนาการ
ลำดับที่ 2
เริ่มจาก เมษายน 2555 ถึง พฤศจิกายน 2556
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
นวนคร ปทุมธานี
ตำแหน่ง : HR Chief
เงินเดือน : 32000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
งานวีซ่าและใบอนุญาตให้กับผู้บริหารชาวญี่ปุ่น (Non-BOI)
-งานจองเครื่องบินและที่พักสำหรับพนักงานไทยและญี่ปุ่น
-งานสรรหา ในระดับ หัวหน้างาน ผู้อำนวยการ
-งานฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกบริษัท
-งานกิจกรรมภายใน เช่น กีฬาสี งานเลี้ยงปีใหม่ งานวันเกิด เป็นต้น
-งานตรวจสอบค่าแรงและสัญญาของพนักงานรับเหมา (Outsource)
-งานเอกสารตามระบบคุณภาพ QMS (9001:2018)
-คณะกรรมการตรวจสอบระบบคุณภาพภายใน QMS
-งานสั่งซื้อ เบิก-จ่ายและควบคุม เช่น ยารักษา, ลูกกอล์ฟ, เครื่องดื่ม, ของขวัญวันเกิด เป็นต้น
-จัดทำรายการและร่วมการประชุมระดับผู้จัดการประจำเดือน
ลำดับที่ 3
เริ่มจาก สิงหาคม 2548 ถึง มีนาคม 2555
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
ปทุมธานี
ตำแหน่ง : HR Supervisor
เงินเดือน : 28000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
-งานวีซ่าและใบอนุญาตให้กับผู้บริหารชาวญี่ปุ่น (BOI)
-งานจองเครื่องบินและที่พัก และรถรับ-ส่งสำหรับผู้บริหารชาวญี่ปุ่น
-งานต้อนรับผู้บริหาร ลูกค้า หรือ VIP เช่น ห้องประชุม อาหาร หรือ ที่พัก
-งานสรรหา ว่าจ้าง สำหรับพนักงานใหม่ระดับ Technician/Staff Sr.Engineer และผู้พิการ
-งานฝึกปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ใหม่ระดับ Staff Sr.Engineer
-งานกิจกรรมภายใน เช่น งานเลี้ยงปีใหม่ เป็นต้น
-งานสั่งซื้อ-เบิก-จ่ายและควบคุม เช่น น้ำยา กระดาษชำระ รวมถึงของใช้ประจำสำนักงานอื่นๆ เป็นต้น
-จัดทำรายการและร่วมการประชุมระดับผู้จัดการประจำเดือน
-เลขานุการคณะกรรมการ 5ส (3Q6S), CSR (EICC), Cost saving และ Suggestion Project
-ติดต่อประสานงานกับสวนราชการ เพื่อยื่นขอวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน ให้พนักงานชาวไทยที่ต้องไปเดินทางไปต่างประเทศ และอื่นๆ
-ดูแลรับผิดชอบงานแม่บ้าน และ รปภ.ทั้งภายในและภายนอกอาคาร
|
|
|
ประวัติการฝึกอบรม |
ลำดับที่ 1
เริ่มจาก มีนาคม 2556 ถึง มีนาคม 2556
สถาบันอบรม :
บจก. ฝึกอบรมและสัมมนาธรรมนิติ
หลักสูตร :
กฎหมายคุ้มครองแรงงาน สำหรับการบริหารคนภายในองค์กร
|
|
|
ความสามารถ ผลงาน
และเกียรติประวัติ |
|
|
