COMPETENCY
RESUME |
|
|
|
|
|
ประวัติการศึกษา |
ลำดับที่ 1
วุฒิ ปริญญาตรี ปริญญาตรี สาขาวิชา การจัดการโลจิสติกส์และซัพพลายเชน มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย ปัจจุบันกำลังศึกษาอยู่ชั้นปีที่ : 1
เกรดเฉลี่ย 2.1
ลำดับที่
2
วุฒิ ต่ำกว่า ม.6 สาขาวิชา ปัจจุบัน
เกรดเฉลี่ย ต่ำกว่า 1.5 |
|
ประวัติการทำงาน |
ลำดับที่ 1
เริ่มจาก กันยายน 2566 ถึง ปัจจุบัน
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
บริษัท บริษัททีดี ตะวันแดง จำกัดสาขาอุบลราชธานี 16 ม.9ถ.วาริน-ศรีสะเกษต.หนองกิลเพลอ.วารินจ.อุบลราชธานี34190
ตำแหน่ง : Picking Supervisor Department
เงินเดือน : 22990 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
- วางแผนการทำงานในแต่ละวัน และกำลังพล
- ควบคุมดูแลพนักงานในแต่ละโซน 3โซน เช่น MR HR FR
- คอยดูแล Productivity ของพนักนักงานแต่ละคนให้ผ่าน รายชั่วโมง
- ควบคุมดูแลพนักงานไม่ให้เกิดการ error ในการเบิกจ่ายสินค้า
- คอยดูแลสินค้าและ มีการนับ Stock สินค้าเป็นประจำ
- คอยตรวจสอบดูแลพนักงานและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในแต่ละวัน
ลำดับที่ 2
เริ่มจาก กุมภาพันธ์ 2565 ถึง มิถุนายน 2566
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
บริษัท เบทาโกรเกษตรอุตสาหกรรมจำกัด 288 ม.10ต.เวียง อ.เทิง จ.เชียงราย 57160
ตำแหน่ง : เจ้าหน้าที่ปฏิบัติการคลังสินค้า ระดับ หัวหน้างาน
เงินเดือน : 18000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
ดูแลวางแผนการจัดค้าและตรวจสอบสินค้าก่อนเข้าระบบและคลังสินค้าให้ถูกต้อง โดยผ่านระบบ Sap Logon BTG
- ตรวจเช็ครับสินค้าเข้า
- ส่งใบ order ให้พนักงงานจัดสินค้าเพื่อเช็คและนำส่งลูกค้า
- ให้ ภปประจำคลัง ประจำคลังสินค้าเช็คสินค้าก่อนส่งสินค้าทุกครั้ง
- เบิกจ่ายสินค้า คีย์บิล ออกบิล
- ให้ ภปประจำคลัง จัดระเบียบความเรียร้อยในคลังสินค้า สินค้าเก็บถึงที่ไหม
ติดแทบสี FIFO และเขาเข้าไปตรวจสอบความเรียบอีกครั้ง
- ส่งรายงาน Stockผ่านโปรแกรม Microsoft Excel ประจำวันทุกวันหลังเลิกงาน
เพื่อส่งให้ MVP Manager ตรวจสอบ รู้ถึงการเคลื่อนไหวของสินค้าอยู่เสมอ
ลำดับที่ 3
เริ่มจาก มกราคม 2564 ถึง ธันวาคม 2564
ชื่อบริษัท :
สมัครสมาชิก เพื่อดูข้อมูล
สมัครเป็นสมาชิก คลิกที่นี่ค่ะ
544 ม.8 ต.สันทราย อ.เมือง จ.เชียงราย 08 NO4_HUB-เชียงราย
ตำแหน่ง : Standardization Officer ระดับ เจ้าหน้าที่
เงินเดือน : 18000 บาท
ลักษณะงาน (อธิบาย)
-จัดระเบียบและดำเนินงานด้านมาตรฐานและการฝึกอบรมต่างๆและกำกับดูแลและตรวจสอบการดำเนินการตามมาตรฐานในแผนกงานต่างๆ
-จัดระเบียบการกำหนดและดำเนินการตามงานมาตรฐานและตัวชี้วัดของ บริษัท และจัดทำแผนและแผนมาตรฐานของ บริษัท
-ร่วมมือกับแต่ละแผนก เพื่อสร้างระบบมาตรฐานสำหรับผลิตภัณฑ์ภายในองค์กรและมีส่วนร่วมในองค์กรและงานบริหารที่เกี่ยวข้องเช่นการดำเนินการตามมาตรฐานและข้อเสนอแนะ
-งานรับผิดชอบหลักในการรวบรวมมาตรฐานขององค์กรกำกับดูแลและตรวจสอบการปฏิบัติตามมาตรฐานของ บริษัท และจัดการทบทวนมาตรฐานของ บริษัท
|
|
ประวัติการฝึกอบรม |
|
ความสามารถ ผลงาน
และเกียรติประวัติ |
|